工资计提
借:管理费用-工资,
(资料图片)
管理费用-社保费(公司部分),
贷:应付职工薪酬-工资,
应付职工薪酬-社保费(公司部分)。
扣社保费
借:应付职工薪酬-社保费(公司部分),
其他应收款-社保费(个人部分),
贷:银行存款。
次月发放工资时
借:应付职工薪酬-工资,
贷:应付职工薪酬--社保(个人部分),
应交税费--应交个人所得税,
库存现金/银行存款。
工资计提是应发数还是实发数?
工资是根据应发数计提的。计提是指计算和提取。以指定的速率乘以指定的基数。计算提取,列在一个题目里。是指以规定的基数(如法定职工薪酬的支付),乘以规定的比例(如国家规定的应支付福利为工资的14%),按此方法是计算应支付福利的过程。
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